出现频率最高的求职问题
U盐君将每周出现频率最高的问题汇总进行答疑。有些问题的解答已经发布在U盐们的朋友圈里了 :)
我们都在一起努力，让更多的同学了解工作申请的相关信息。
Q：在英找工作难度有多大？比申请硕士大吗？
A： 是的，因为就读硕士是学生支付学校学费，学校有部分的盈利目的；而找工作雇主需要支付员工薪水，往往名额有限，先到先得。而且找工作与之竞争的大部分是更熟悉英国和从小有过很多工作经验的本地人。
Q：我才刚开学，是否应该毕业后或第一学期结束再申请工作？
A： HR审核同学们一般是依据过往的实习和活动、比赛等。这些都需要2-3年的积累，硕士半年突然丰富起来难度很大。
大部分申请工作的考核里，本年度学业知识的考量占比极少，同学们担心的，HR都为大家考虑到了。
Q：我在国内工作好几年了，是否还需要投Graduate Programme?
A： 具体情况具体分析，但一般中英工作方式有很大区别，语言是最大的障碍，会计法律等专业更是有很多不同的地方。
对于有工作经验的同学们，experienced workers的职位可以投递，但Graduate Programme机会更大，因为雇主对刚毕业的学生要求还是相对较低的。
Q：投简历没有回复怎么办？英国拒人会发个正式的拒信吗？
A：每个公司不一样，这里大致说一下。找工作有好几轮，一般简历关(最初步)没过会直接筛掉，不给拒信和回复。再发几次简历结果都是一样。所以刚开始申请工作没有找到方法的同学在同一个坑里摔好几次都是正常的。
建议每次投递都在简历和求职信上做出一些提升。
Q：多久没回复算是被拒啊？
A：官方回答6-8周，盐叔这边给的时间是最多3-4周。因为后续还要安排电面和AC，一般不会过那么久不给答复。
Q：有木有在英国申请工作的Timeline啊？
A： 2019年秋季入职的管培生计划一般9月开放，然后是投递 - 笔试 - 电面 - 群面 - 终面，不同的公司的后四步会增增减减略有不同。
一般大公司的管培生计划11月底关闭。对于Expereinced workers的工作机会则是全年随公司需求开放。
Q：我不喜欢我现在的专业，想做a行业，你们可以帮我申请到吗？
A：英国找工作主要看技能和经验，我们会请每个换行业的同学先通过一个1 to 1 consulting。由我们的咨询顾问判断是否可行，然后才会接与所学专业差别很大的工作申请。
如果我们同意接单，那当然，通过我们申请，成功机率会比自己尝试要大很多。
Q：通过你们申请，会不会什么工作都找不到？
A： 我们的优势是随时更新的工作数据库 (目前市场独家，每天烧钱支撑)，对行业内幕和HR需求深度了解的数据分析团队，经验丰富的外籍写作团队，负责简历与求职信定制的设计美工部门，和一对一的专业求职顾问。
找到工作需要双方的努力，但最大程度的给客户争取工作机会是我们的责任。
Q：你们公司做国内的工作申请吗？
A： 做的。